Komm zu uns ins Team : Bewirb dich noch heute und starte deine Karriere bei DHL Consulting. Entdecke, wie du bei uns dein volles Potenzial entfalten kannst.
Frauen bei DHL Consulting: WO FRAUEN IHREN PLATZ HABEN
Frauen haben eine einzigartige Arbeitsweise und bringen neue Sichtweisen in jedes Projekt ein. Wir respektieren und fördern dies – indem wir hauptsächlich in Teams arbeiten, Ideen anerkennen, aufgeschlossen zusammenarbeiten und den Zweck unserer Projekte genauer unter die Lupe nehmen, um zu einem guten Ergebnis zu kommen.
Starke Zahlen : Die Zukunft ist weiblich – die Gegenwart auch
- 0%Frauen in der Belegschaft
- 0Praktikantenprogramm gezielt für die Rekrutierung von Frauen
- 0%Frauen im Senior-Management-Team
Flexible Work-Life-Balance: Das Arbeits- und Privatleben sind gleichermaßen wichtig. Deshalb gibt es flexible Arbeitsmodelle, die Möglichkeit, weniger zu reisen, die Chance, ein Sabbatical zu nehmen, Teilzeitprogramme und anderes mehr.
Weibliche Inklusion: Spezielle Initiativen für mehr Inklusion
DHL Consulting hat seit 2010 einen weiblichen CEO – der beste Beleg, dass wir weibliche Führung ernst nehmen. Mentoring-Programme durch weibliche Führungskräfte innerhalb des Unternehmens, weibliche Partner als Vorbilder, maßgeschneiderte Schulungen und Rückkehrprogramme nach einer Beurlaubung: dies sind nur einige der Initiativen, die wir umgesetzt haben, um weibliche Inklusion in unseren Teams und Projekten verstärkt zu fördern.
Lerne unsere Frauen kennen : Starke, erfolgreiche Frauen, die etwas bewegen
Hinter jeder erfolgreichen Frau steht ein vielfältiges und respektvolles Team sowie die Ermutigung und Unterstützung durch DHL Consulting. Aber nimm uns nicht einfach beim Wort. Wir lassen lieber unsere Kolleginnen selbst sprechen:
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Monika’s Unquenchable Curiosity
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Senior Consultant Gina on Exploring a Career in Consulting
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Consultant. Mom. Superstar. How Flexible Work Helps Swati Succeed
Swati Jain, Associate Partner at DHL Consulting, describes herself as “a data-driven problem solver”, “a business strategist” and “a team leader.” Yet she has one other crucial role, too. She’s a mom. At work, you can find Swati…
Frauen in Führungspositionen: Eine neue Führungslandschaft
Immer mehr Unternehmen erkennen, dass Frauen eine einzigartige Perspektive und besondere Eigenschaften in Führungspositionen einbringen können. Wir unterstützen dies, indem wir Frauen dazu befähigen, die gläserne Decke zu durchbrechen und eine höhere Karriere anzustreben.
